我很高兴地宣布，Search Engine Journal 正在招聘其首位营销总监。
搜索引擎期刊是庞大的数字营销社区最大、最值得信赖的在线资源之一。 自 2003 年以来，我们一直在为我们的读者分享见解、新闻、提示和解决问题的解决方案。
今年，我们希望将事情提升到一个新的水平。 我们已准备好朝着更大的增长再迈出一步。
这就是为什么我们需要您，我们的忠实读者之一（或读者推荐！）考虑帮助我们实现目标。
喜欢内容？ 有领导能力吗？ 有兴趣帮助数字营销人员和 SEO 专业人员更好地工作吗？ 有创造平均副本的技能吗？
我们正在寻找：一位了不起的营销总监。
如果您拥有一流的领导技能，可以平衡高层战略与实践工作，知道如何衡量内容和社交战略，擅长跨职能营销计划，重视以增长为重点的内容的艺术和科学，并且复制，如果您对数字营销充满热情……
…您可能是我们的最佳人选。
我们在寻找什么
我们的首要目标是聘请对改善读者体验充满热情的人。
那是你（希望如此）。
如果您关注过 Search Engine Journal 并阅读我们的新闻、提示和花絮，您就会知道自己喜欢什么，不喜欢什么。 这就是为什么您是帮助定义我们的内容策略和向读者传达信息的完美人选。
不用担心。 您无需成为技术天才并拥有 20 多年的经验即可成为合适人选。
我们愿意忽略技术细节，选择有爱心、热情和出色领导能力的人。 知道如何为我们的读者带来更好、更强大的体验的人。
申请这个职位 如果你：
- 可以带领一个小型营销团队定义我们的定位和向读者传达的信息。
- 是一个自我驱动的人，喜欢在没有微观管理的情况下工作。
- 了解平均转换副本、潜在客户生成和 SEO 的一两件事。
- 可靠，并通过实现的目标而不是记录的时间来衡量您的进度。
- 充满激情地思考客户旅程。
- 了解内容在帮助人们更好地完成工作方面的重要性。
听起来像你吗？
这是有关工作本身的更多信息。
你会做什么
作为我们的营销总监，您需要鸟瞰我们与读者的所有互动。
你会：
- 制定我们的上市战略。
- 从我们的客户群中创建深入的读者角色。
- 制定丰富的内容策略，吸引并吸引合格的受众。
- 组织和实施营销计划。
- 为我们的广告商增加潜在客户。
- 探索新的外部营销渠道，在我们的网络营销工作之外发展我们的网站。
- 创建和维护我们的品牌战略指南（您将与其他团队成员合作）。
您有 SEO 和在线广告方面的经验吗？
它们是加分项，但不是必需的。
为什么您会喜欢与我们合作
现在是有趣的部分。
为什么与我们合作？
我有很多理由让你喜欢这份工作。
首先，我们在这里为您提供自主自由。
如果你喜欢为自己思考，在没有严格审查监督的情况下工作，并通过你自己主导的勤奋和努力实现目标而茁壮成长，你会喜欢我们缺乏微观管理的。
我们只会告诉你我们想去哪里，你会告诉我们如何到达那里。 我们将依靠您和您的专业知识。
这是一条双向的道路，我们将给予您与我们的出版物和行业地位为我们赢得的同等尊重。 没有我们的人民，我们将一事无成。
我们理解并庆祝这一点。
然后，您将不断地在这里移动。 没有陷入死胡同的感觉。
您将拥有不断变化的优先事项，与由不同个性和技能组成的出色团队合作，并与前台和后台（面向观众和后端技术）平等合作。 你会在这里疯狂地积累经验。
您还将有机会在这个领导和营销职位上实现专业和个人成长。
Search Engine Journal 是每月有 180 万搜索、数字和 SEO 专业人士访问的资源。 在我们的常驻专家 Danny Goodwin 的带领下，这个数字每年都在增长。 我们现在每月的网页浏览量超过 3 万次。
最后，您会爱上我们的灵活性。 你不需要在凌晨 2 点参加强制性会议（即使你住在半个地球之外）。
你不需要打扮。 您无需出现在四四方方的小隔间和耀眼荧光灯的办公室。
这个职位完全偏远，对世界任何地方的人都开放。 我们尊重您的时间，我们会很高兴您能来到这里，并像您一样勇往直前地完成这些目标。
听起来不错？
更不用说，我们还有很多福利，比如保险和带薪假期。 在此处查看完整列表。
如何申请
认为你是这份工作的合适人选？
很高兴与我们一起将您的职业生涯提升到一个新的水平？
如果您是搜索引擎期刊的狂热读者，您就会知道这意味着什么。
你知道伟大的“meh”和糟糕的内容之间的区别。
认为您可以帮助我们实现目标并超越我们最疯狂的梦想？
如果答案是肯定的， 在这里申请.
我们很高兴收到您的来信！
